💰 Fizetési adatok (2026)
Mennyit keres egy Üzletvezető-helyettes (Luxus divat)?
Üzletvezető-helyettesként a luxus divatban a kereset általában prémium szintű; jellemzően bruttó havi 650 000–1 200 000 Ft körüli sávban mozog, ami a márka presztízséből és az ügyfélkapcsolatok magas szintű kezeléséből fakadó felelősséget tükrözi. A fizetés nagymértékben függ a releváns szakmai tapasztalattól - például a csapatvezetésben, prémium ügyfélkiszolgálásban és operatív menedzsmentben szerzett eredményektől - valamint a munkavégzés helyétől és attól, hogy multinacionális vagy butik jellegű cég kínálja a pozíciót. A tapasztalatok, különösen a vizuális merchandising, az értékesítési célok teljesítése és a high-touch ügyfélkezelés bizonyított sikerei gyakran döntik el, hogy valaki junior, mid- vagy senior kategóriába kerül-e a bérsávon belül. Az alábbi táblázatban megtalálod a piaci bérsávok minimumát, átlagát és maximumát, hogy gyorsan áttekinthető képet kapj a várható kompenzációról. Szakmai, tárgyilagos bemutatásunk gyakorlati tippekkel és tárgyalási javaslatokkal támogat, hogy magabiztosan érvényesítsd értékedet a luxus divat kiskereskedelmében.
Minimum Bruttó
650 000 Ft
Medián Bruttó
900 000 Ft
Maximum Bruttó
1 200 000 Ft
📋 Az Üzletvezető-helyettes (Luxus divat) pozíció összefoglalója
A pozíció általános leírása és lényeges információi
Az Üzletvezető-helyettes (Luxus divat) pozíció a kiskereskedelmi szektorban kínál kivételes lehetőségeket, különösen a prémium és luxus divat területén.
A munkakör fő feladatai közé tartozik az üzlet kiváló működésének biztosítása, az értékesítési stratégiák végrehajtása és a napi operatív feladatok koordinálása, melyek mind hozzájárulnak a márka presztízsének erősítéséhez.
Fontos szerepet kap a csapat irányítása, motiválása és teljesítményének folyamatos nyomon követése, melynek eredményeit a vezetői kompetenciák és döntéshozatali képességek teszik sikeressé.
A pozíció betöltése szoros együttműködést igényel a belső és külső partnerekkel, így elengedhetetlen a kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek megléte.
Ezen túlmenően a jelöltnek figyelemmel kell kísérnie a piaci trendeket és versenytársak tevékenységét, hogy hatékonyan alakíthassa ki az üzleti stratégiákat.
A szerep magas szintű felelősséget jelent az ügyfélkapcsolatok építésében és a prémium ügyfélszolgálat biztosításában, ami a vásárlói elégedettség növelésében kulcsszerepet játszik.
A pozícióval járó juttatások között szerepel egy versenyképes kompenzációs csomag, amely a bruttó havi 650 000 Ft-tól akár 1 200 000 Ft-ig terjedő fizetési sáv révén tükrözi a munkavállaló szakmai elismerését.
A karrierúton a pozíció a boltvezető gyakornoktól az üzletvezető-helyettesig vezet, majd további előrelépési lehetőségeket kínál például Üzletvezető vagy Értékesítési Igazgató pozíciókban.
Összességében ez a szerep dinamikus, kihívásokkal teli munkakör, amely a stratégiai gondolkodás, vezetői és analitikus készségek együttes alkalmazását várja el a piac versenyképességének fenntartása érdekében.
📅 Egy nap az Üzletvezető-helyettes (Luxus divat) életében
Egy nap a pozícióban
Kovács Dóra, az Üzletvezető-helyettes a belvárosi luxus divatüzletben, reggel ötkor nyitja a napot: kávé, gyors reggeli, majd az e-mailjei átfutása. A szokásos rutin része a tegnapi forgalom és a KPI-k gyors ellenőrzése a mobilon - ha egy szám kilóg, az már reggel feladja a leckét. Hat előtt a boltba érve személyesen ellenőrzi a kirakatot, megbeszéli a vitrin-összeállítást a vizuális csapattal, és egy rövid, motiváló eligazításon finomhangolja a napi célt a kollégákkal.
Délelőtt a fókusz az operatív feladatokon és az ügyfélkapcsolatokon van. Dóra egyeztet a beszerzéssel a készletszintek miatt, intézi a VIP-vásárlók előjegyzéseit, és részt vesz egy rövid marketing meetingben, ahol a következő promóció részleteit adja hozzá a bolt specifikumaihoz. Közben figyeli a piac- és versenytárselemzéseket, hogy a helyi trendekre is gyorsan reagálhasson. A csapat teljesítményét napközben folyamatosan mérik: egy kis coaching, egy gyors visszajelzés eladási mozdulatokról, és máris jobb a hangulat.
A csúcsidőszak délután jön: egyszerre érkezik egy VIP ügyfél, közben egy szállítmány késik, és a kasszánál váratlan technikai probléma adódik. Dóra gyors döntéseket hoz - átirányít egy eladót VIP-asszisztenciára, felhívja a raktárt, és megnyugtatja a vásárlót, hogy a problémát azonnal kezelik. A nyomás alatt is a szolgáltatás minősége az első; kompromisszum csak ott van, ahol a márka presztízse nem sérülhet.
A nap zárása számokkal és dokumentációval telik: napi jelentés, készletfrissítés, beosztás módosítása a következő hétre, majd egy rövid de őszinte csapatelemzés. Otthon vár egy halk séta és egy könyv - holnap új kihívások, de ma Dóra megtartotta a standardot és a csapatot egyaránt.
📋 Adatok Hitelessége
Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség