Fizetesek.com LogoFizetesek.com

Gépész technikus (1-3 év tapasztalattal)

Pozíció a Mérnöki és gyártási terület szektorban

Műszakvezető (1-3 év tapasztalattal)Villamos technikus (1-3 év tapasztalattal)

💰 Fizetési adatok (2026)

Mennyit keres egy Gépész technikus (1-3 év)?

Gépész technikusként, aki pályája kezdeti előrehaladási szakaszában van, a várható kereset a műszaki készségek és a gyakorlati feladatokban szerzett teljesítmény alapján alakul, és általában versenyképes kompenzációt tükröz. A fizetés mértéke függ a tapasztalattól, a lokációtól és a cég típusától, így ugyanaz a pozíció különböző régiókban vagy vállalati környezetben eltérő csomagokat eredményezhet. A pontos piaci bérsávok (minimum, átlag, maximum) az alábbi táblázatban találhatók, hogy gyorsan áttekinthető képet kapj a reális elvárásokról. Különösen a kezdő-középhaladó, vagyis az első szakmai időszakban járó Gépész technikusok tapasztalata - például karbantartás, hibakeresés és üzembe helyezési feladatok - határozza meg, hogy hova kerülnek a bérezési skálán. Szakmai, tárgyilagos bemutatásunk gyakorlati tanácsokkal kiegészítve segít magabiztosan tárgyalni a bért és tervezni a következő karrierlépéseket a mérnöki és gyártási területen.

Minimum Bruttó

500 000 Ft

Medián Bruttó

600 000 Ft

Maximum Bruttó

700 000 Ft

*Bruttó havi fizetések forintban+86% a minimálbér felett

📋 A Gépész technikus (1-3 év tapasztalattal) pozíció összefoglalója

A pozíció általános leírása és lényeges információi

A Gépész technikus (1-3 év) pozíció elsősorban a mérnöki és gyártási területen működik, ahol a gépek rendszeres karbantartása, hibaelhárítása és megelőző karbantartásának lebonyolítása a fő feladat.
A pozíció betöltéséhez műszaki vagy gépészeti végzettség szükséges, legalább 1-3 év releváns tapasztalattal, mely során a szakembernek magas szintű problémamegoldó képességet, precizitást és analitikus gondolkodást kell felmutatnia.
Főbb feladatai közé tartozik a gépek műszaki állapotának folyamatos ellenőrzése, az üzembe helyezési folyamatokban való részvétel, valamint a berendezések optimalizálása és tesztelése.
A munkavégzés elsődlegesen a vállalat gyártóüzemeiben zajlik, de szükség esetén helyi és regionális utazások is előfordulhatnak a karbantartási és javítási feladatok érdekében.
A pozícióban dolgozó szakember szoros együttműködésben van a mérnöki osztállyal, ami lehetővé teszi a folyamatos szakmai fejlődést és tapasztalatszerzést.
A versenyképes juttatási csomag, beleértve a bónuszokat és egyéb ösztönzőket, tükrözi a pozíció stratégiai fontosságát a vállalat számára.
Karrierútja során a kezdeti pozíciótól elindulva lehetőség nyílik műszaki csapatvezető, önálló gépész technikus, illetve később gyártásvezető, részlegvezető vagy mérnöki projektvezető szerepek betöltésére.
Összességében ez a pozíció ideális lehetőség azok számára, akik szeretnének dinamikus, technikailag kihívásokkal teli környezetben, folyamatos szakmai mentorálással és tréningekkel építeni karrierjüket.

📅 Egy nap a Gépész technikus (1-3 év tapasztalattal) életében

Egy nap a pozícióban

Nagy Márk, gépész technikus a Mérnöki és gyártási területen, reggel hatkor kel. A rutin gyors és gyakorlatias: erős kávé, ellenőrző lista átfutása a telefonján, és a szerszámosládába pakolt alapműszerek ellenőrzése - műszercsomag, multiméter, csavarhúzók és a tablet, amin a karbantartási szoftvert futtatja. Fél nyolckor már a gyártócsarnokban van; a korai műszak első dolga a gépek gyors szemléje, a napi preventív karbantartási listán lévő pontok kipipálása és a műszakvezetővel rövid egyeztetés a gyártási tervről.

Délelőtt Márk főleg a rutinellenőrzéseken dolgozik: csapágyak olajozása, hűtőrendszerek áttekintése, szenzorok kalibrálása, és a gépek állapotának dokumentálása a rendszerben. Egy kisebb beüzemelés is a napirendben szerepel - új adagolóberendezés tesztje, amelynél Márk együtt dolgozik a mérnökkel a beállításokon, és jegyzeteli az optimalizálási javaslatokat. A diagnosztikai szoftver jelzéseit figyeli, mérőadatokat gyűjt, és ötleteket ad a hatékonyság javítására.

A csúcsidőszak dél körül érkezik: egy járószalag hirtelen lassulni kezd, a termelés áll. Pillanatnyi stressz, de Márk gyorsan intézkedik - azonnali hibakeresés, ideiglenes megoldás a kieső szegmensnél, kommunikáció a gyártásvezetővel, és szükség esetén a műszak váltással egyeztetett túlóra. Dönteni kell, leállítják-e teljesen a sort a biztonság érdekében; a józan ítélőképesség és a gyakorlat segít mérlegelni a kockázatot. Végül sikerül helyreállítani a folyamatot, és a javítást részletesen dokumentálja.

A nap zárása lassabb, de precíz: bejegyzi a javítások időtartamát, frissíti a megelőző karbantartási tervet, elküldi a napi státuszriportot a gyártásfejlesztési menedzsernek, és rendszerezi az eszközök számlálóit. Hazafelé még átgondolja, melyik tréningen vesz részt a héten - a fejlődés fontos számára. Otthon egy gyors vacsora és pihenés után készül a következő napra: a gépek holnap is futni fognak, és ő ott lesz, hogy biztosítsa.

❓ Gyakori Kérdések

Milyen típusú gyártógépeken dolgozik a Gépész technikus a pozíció szerint?

A munkakör fő feladata a gyártógépek rendszeres karbantartása, hibakeresése, javítása és üzembe helyezése, tehát elsősorban a gyártóüzem sor- és állóberendezéseivel fog dolgozni. A leírás konkrét géptípusokat nem sorol fel; feltételezés: tipikusan CNC megmunkálógépek, présgépek, automatizált összeállítósorok és alap karbantartást igénylő mechanikus/hidraulikus berendezések fordulnak elő. A beüzemeléseknél és optimalizálásnál szoros együttműködés várható a mérnöki osztállyal, így alkalmanként fejlesztési jellegű műszaki feladatok is felmerülnek. A munkavégzés elsősorban a vállalat gyártóüzemeiben történik, de helyi és regionális kiszállások is előfordulhatnak.

Hogyan zajlik a hibaelhárítás folyamata és milyen elvárás van a Gépész technikus javítási idejével kapcsolatban?

A pozícióban elvárt a gyors és strukturált hibakeresés: a technikus felkutatja a hiba okát, végrehajtja a javítást, majd dokumentálja az elvégzett munkát a meghatározott minőségi követelmények szerint. A teljesítményt a hibaelhárítási idők és a javítások minősége alapján mérik, tehát fontos a gyors reagálás és a tartós megoldások alkalmazása. A leírás nem ad meg konkrét SLA-időket; feltételezés: iparágban jellemző elvárás, hogy az elsődleges üzemzavarokat műszakon belül vagy a lehető legrövidebb belső reakcióidőn belül kezeljék, míg komplex beavatkozásoknál egyeztetés a gyártásfejlesztési menedzserrel szükséges. Szoros dokumentáció és visszajelzés biztosítja, hogy a csapat és a menedzsment lássa a javítás tartósságát.

Milyen dokumentációs és riportálási kötelezettségek terhelik a Gépész technikust és kinek jelent a pozíció szerint?

A technikus felel a javítások és a gépek műszaki állapotának folyamatos ellenőrzéséért, valamint az elvégzett beavatkozások részletes dokumentálásáért, amely alapja lesz a teljesítményértékelésnek. Közvetlenül a gyártásfejlesztési menedzsernek jelent, és vele egyeztet műszaki döntéseket, ütemezést és fejlesztési feladatokat. A leírás nem nevez meg konkrét dokumentációs rendszert; feltételezés: gyakori a CMMS-szerű digitális nyilvántartás vagy strukturált karbantartási logok használata, de a belső formátumról a belépéskor adnak tájékoztatást. Rendszeres, naprakész riportálás elvárt, különösen jelentős javítások, leállások és beüzemelések után.

Milyen diagnosztikai eszközök és szoftveres ismeretek szükségesek a Gépész technikus pozícióhoz?

A munkakör megköveteli a modern diagnosztikai eszközök és szoftverek használatában szerzett tapasztalatot, mivel a hibakeresés és az üzembe helyezés ezekre épül. A leírás nem részletezi a konkrét eszközöket; feltételezés: előnyös a multiméter, hibaelemző műszerek (pl. rezgés- vagy olajanalizátor), valamint PLC/HMI alapú diagnosztika és CMMS ismerete. Emellett fontos a műszaki problémamegoldás és az analitikus gondolkodás a szoftveres hibaüzenetek értelmezéséhez. A vállalat rendszeres továbbképzéseket kínál, így a hiányzó specifikus programok betanítása általában biztosított.

Milyen munkarenddel, utazási és túlóra-igénnyel számoljon a Gépész technikus a napi gyakorlatban?

A pozíció alapvetően szabályos műszakokban zajlik a gyártóüzemekben, de alkalmi túlórák és éjszakai munkavégzés is előfordulhat, különösen váratlan üzemzavarok vagy beüzemelések esetén. A leírás említi a helyi és regionális utazásokat a karbantartási és beüzemelési feladatok ellátására, tehát számítani kell kiszállásokra a telephelyek között. A pontos utazási arány és túlórakeret nincs megadva; feltételezés: ipari környezetben ezek ritkán napi szintűek, inkább eseti és előre egyeztetett jellegűek, de alkalmanként ügyeleti jelleg is előfordulhat. Fontos a rugalmasság és a stresszkezelés, hogy a kritikus helyzetekben is hatékonyan lehessen dolgozni.

📋 Adatok Hitelessége

Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség