💰 Fizetési adatok (2026)
Mennyit keres egy Szenior költségbecslő (Elektromos)?
Egy Szenior költségbecslő (Elektromos) jövedelme a szakterületéhez mérten versenyképes, tükrözi a felelősséget és a projektek műszaki összetettségét. A fizetés mértéke nagymértékben függ a tapasztalattól, a munkavégzés helyszínétől és attól, hogy milyen típusú-például multinacionális, generálkivitelezői vagy kisebb mérnöki-cégnél dolgozik valaki. A Szenior tapasztalat - komplex elektromos rendszerek költségbecslése, terepi adatgyűjtés és junior kollégák mentorálása - jelentősen növeli a tárgyalási pozíciót és a bérezést. A pontos piaci bérsávok (minimum, átlag, maximum) az alábbi táblázatban találhatók, ahol részletesen láthatod a bruttó sávokat és a juttatások hatását. Szakmai, tárgyilagos tájékoztatásunk és gyakorlati tanácsaink segítenek abban, hogy magabiztosan pozícionáld magad a tárgyalásnál és a következő karrierlépésnél.
Minimum Bruttó
800 000 Ft
Medián Bruttó
950 000 Ft
Maximum Bruttó
1 100 000 Ft
📋 A Szenior költségbecslő (Elektromos) pozíció összefoglalója
A pozíció általános leírása és lényeges információi
- Pozíció áttekintése: A Szenior költségbecslő (Elektromos) szerep az építő- és ingatlaniparban kiemelten fontos a projektek költségvetésének megtervezésében, részletes kalkulációjában és folyamatos aktualizálásában.
- Főbb feladatok: A pozícióba tartozó szakember feladatai közé tartozik az elektromos rendszerek költségeinek számszerűsítése, a potenciális megtakarítási lehetőségek feltérképezése, valamint az érintett csapatokkal (beszerzés, tervezés, kivitelezés) való szoros együttműködés.
- Munkakörnyezet: A munkavégzés alapja a cég budapesti központi irodája mellett rendszeres terepi látogatásokat is igényel, így az utazási kötelezettség és a rugalmas munkaidő egyaránt meghatározó tényezők.
- Elvárt képességek: A pozíció betöltéséhez műszaki felsőfokú végzettség, minimum 5-7 év releváns tapasztalat, valamint a modern költségszámítási módszerek és szoftverek alapos ismerete szükséges.
- Személyes kompetenciák: Megkövetelt a kiváló analitikus gondolkodás, precizitás, hatékony problémamegoldó készség és erős vezetői képesség, amely a junior kollégák mentorálásában is megnyilvánul.
- Teljesítmény elvárások: A munkavállalót a költségtervek pontossága, a projektmenedzsment hatékonysága, valamint az innovatív megoldások bevezetése alapján értékelik.
- Kompenzáció és juttatások: A pozícióhoz kapcsolódó bruttó fizetési sáv 800 000 Ft-tól 1 100 000 Ft-ig terjed, valamint nem pénzbeli juttatások (bónuszrendszer, étkezési támogatás, céges autóhasználat) is elérhetőek.
- Karrierlehetőségek: A munka révén a jelölt a junior és középszintű költségbecslői pozíciókat felülemelkedve akár költségbecslési szakértővé, műszaki vezetővé vagy projektmenedzserré is fejlődhet.
- Összegzés: Ez a pozíció ideális lehetőség azok számára, akik erős technikai háttérrel és vezetői ambíciókkal rendelkeznek, és szeretnének hosszú távú, szakmailag kihívást jelentő karriert építeni az építőiparban.
📅 Egy nap a Szenior költségbecslő (Elektromos) életében
Egy nap a pozícióban
Tóth Gábor, szenior költségbecslő (elektromos) a budapesti központi irodában ébred, ahogy minden reggel: fekete kávé, gyors reggeli, és a napi teendők átfutása a telefonon. Mielőtt az irodába érne, átnézi az előző nap éjszakai beszerzési ajánlatokat és a projekt-dashboardot: árfolyam-ingadozások, anyagárak és a költségkeretek jelzik, mire kell fókuszálni. A reggeli rutinban a juniorokkal való rövid standup is benne van - ki hol tart a mérési feladatokkal, milyen hiányzó adatokat kell pótolni.
Délelőtt a munka a számoké: részletes költségvetés-kalkulációk, szoftveres modellezés és a műszaki specifikációk ellenőrzése. Gábor összeveti a korábbi tapasztalatokat az aktuális ajánlatokkal, keres megtakarítási lehetőségeket, és egyeztet a tervezőkkel a kivitelezési részletekről. A dokumentáció precíz vezetése, a számszerűsítések és a jelentések összeállítása áll a fókuszban, miközben mentorálja a junior kollégákat: hol érdemes pontosabban mérni, mely tételeknél reális tartalékot számolni.
A csúcsidőszak dél körül érkezik: egy gyártói áremelés, egy váratlan helyszíni találkozás és egy sürgős változtatási igény egyszerre zúdul be. A terepen derül ki, hogy a kábelútvonalnál más a kivitelezési adottság, ami pluszköltséget jelent. Dönteni kell gyorsan: többletköltség elfogadása vagy alternatív műszaki megoldás keresése. Gábor rövid egyeztetésekkel átcsoportosít erőforrásokat, frissíti a költségtervet és kommunikál a projektvezetővel - ilyenkor a vezetői szerep a nyugtatásról és a világos iránymutatásról is szól.
A nap zárása otthonosabb tempóban történik: frissíti a státuszriportot, lezárja a naplóbejegyzéseket, előkészíti a terepi látogatás listáját, és megbeszéli a következő nap prioritásait a csapattal. Mire hazafelé sétál, még egy gondolat: a pontosság és a csapatmunka tartja mozgásban a projekteket - holnap új kihívások, de ma sikerült megőrizni a kontrollt.
📋 Adatok Hitelessége
Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség