💰 Fizetési adatok (2026)
Mennyit keres egy Értékesítési vezető (Állategészségügy)?
Egy Értékesítési vezető (Állategészségügy) keresete általában versenyképes és teljesítményorientált, amely a piaci felelősség, a bevételi célok és a csapatvezetés mértéke szerint alakul. A fizetés nagymértékben függ az egyéni tapasztalattól - különösen az állategészségügyi értékesítésben szerzett szakmai múlt és a csatornakezelési sikerek számítanak - továbbá a munkavégzés helyétől és a cég típusától (multinacionális, hazai vagy startup). Teljes csomagban a fix alapbért gyakran bónuszok, jutalékok és egyéb juttatások egészítik ki, amelyek jelentősen befolyásolják az összjövedelmet, különösen magas felelősségű vezetői feladatok esetén. A pontos piaci bérsávok - minimum, átlag és maximum - az alábbi táblázatban találhatók, hogy gyorsan össze tudd hasonlítani a várható kompenzációt különböző tapasztalati és lokációs szinteken. Szakmai, tárgyilagos bemutatásunk mellett gyakorlati útmutatást adunk a bértárgyaláshoz, így magabiztosabban léphetsz fel egy Értékesítési vezető (Állategészségügy) pozícióért.
Minimum Bruttó
1 250 000 Ft
Medián Bruttó
1 450 000 Ft
Maximum Bruttó
1 600 000 Ft
📋 Az Értékesítési vezető (Állategészségügy) pozíció összefoglalója
A pozíció általános leírása és lényeges információi
Az Értékesítési vezető (Állategészségügy) pozícióban a szakembernek az állategészségügyi termékek és szolgáltatások átfogó értékesítési stratégiáját kell kialakítania és végrehajtania az Élettudományok szektor keretein belül. A munkakör központi eleme a piackutatás, új piacok és ügyfélkörök azonosítása, valamint a kulcsfontosságú partnerkapcsolatok építése és bővítése, melyhez erős tárgyalási és prezentációs készségek szükségesek. A pozícióban elvárt egyetemi vagy főiskolai végzettség gazdasági, agrár- vagy élettudományi területen, valamint legalább 5-7 év releváns értékesítési tapasztalat, előnyösen az állategészségügyi területen.
A munkavégzés főként a budapesti központi irodából történik, ugyanakkor jelentős terepi munkát és utazásokat is igényel, így fontos a rugalmasság és az alkalmazkodóképesség. A vezetői feladatok között szerepel az értékesítési csapat irányítása, teljesítménymutatók meghatározása és rendszeres jelentések készítése a bevételi célok elérése érdekében. Versenyképes juttatási csomag, teljesítményarányos bónuszok és egyéb vállalati juttatások teszik vonzóvá a pozíciót.
A karrierút ezen pozícióval kezdve kiváló lehetőséget kínál a továbblépésre, akár senior, nemzetközi vagy üzletfejlesztési vezetői szerepkörökbe is. Ez a dinamikus és kihívásokkal teli pozíció ideális választás azoknak, akik stratégiai gondolkodásukkal és vezetői képességeikkel szeretnének jelentős mértékben hozzájárulni a vállalat sikeréhez.
📅 Egy nap az Értékesítési vezető (Állategészségügy) életében
Egy nap a pozícióban
Tóth András, Értékesítési vezető (Állategészségügy) az Élettudományok szektorban, korán kel: egy fekete kávé, gyors reggeli, és a metrón előveszi a telefonját, hogy átfussa a KPI-ket - napi bevételi célok, új ügyfél-leadek, területi teljesítmények. A budapesti központi irodába érve rövid csapatstandup: ellenőrzi a területi képviselők napi útvonalát, kioszt néhány sürgős ügyfélhívást, és pontosítja a prioritásokat. Délelőtt a fókusz a stratégia és a piac: piackutatási jelentés, új régiók lehetőségeinek felmérése és egy fontos szerződés tárgyalásának előkészítése egy nagy mezőgazdasági partnerrel. András bemutatja az adatalapú előrejelzéseket, érvel a hosszú távú partnerség mellett, és finomhangolja az ajánlatot a szabályozási követelményekhez.
A csúcsidőszak dél körül csap le: egyszerre érkezik egy terepi váratlan eset - egy állategészségügyi patika túlterheltté válik egy járványügyi intézkedés miatt -, egy nemzetközi partner kérdése a készletbiztonságról, és egy nagyméretű, azonnali megrendelés. Dönteni kell: gyorsítani a szállításon, vagy ragaszkodni a minőség-ellenőrzéshez? András rövid egyeztetésekkel átcsoportosít készleteket, aktiválja a vészforgatókönyvet, és percek alatt delegál csapatfeladatokat. A vezetői szerep most nem csak tervezés, hanem a csapat nyugtatása, világos kommunikáció és a tárgyalások közbeni kompromisszumok megtalálása.
A nap zárása precíz: frissíti a CRM-et, naplózza a szerződéses változásokat, összeállítja a napi státuszriportot a Nemzeti Értékesítési Igazgatónak, és időpontot egyeztet a holnapi terepfelmérésre. Mire lekapcsolja a laptopot, eszébe jut a díjszabás finomítása és a jövő heti konferencia jegye - otthon egy egyszerű vacsora és egy rövid olvasás segít lecsendesíteni a gondolatokat. Holnap ismét új kihívások: a számok és a csapat várják.
📋 Adatok Hitelessége
Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség